今年全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模達(dá)到699萬人，再創(chuàng)歷史新高。江蘇今年也有53.2萬畢業(yè)生，就業(yè)總量壓力較大。為了確保畢業(yè)生順利找到工作，江蘇全省人社部門在本月密集“加演”16場畢業(yè)生招聘會。昨天，畢業(yè)前的最后一場招聘大集——由江蘇省人社廳、南京市人社局主辦的“全省高校畢業(yè)生招聘月”南京主場活動在南京國際展覽中心舉辦，1000多家用人單位，提供近5萬個崗位，吸引了約4萬人進(jìn)場。

崗多人少，這場招聘會的效果怎樣？據(jù)省人才市場統(tǒng)計，達(dá)成初步意向的有8000多人。

省市人社部門月底進(jìn)大學(xué)指導(dǎo)就業(yè)

南京主場活動舉辦后，5月27日——31日，將開展“公共就業(yè)和人才服務(wù)進(jìn)校園活動周”活動，省和南京市人社部門將走進(jìn)江寧大學(xué)城、仙林大學(xué)城，提供面對面的政策咨詢、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)手續(xù)辦理、勞動權(quán)益保障等服務(wù)。

期望月薪3000 企業(yè)只給2500 怎么辦

昨天，現(xiàn)代快報記者在會場轉(zhuǎn)了一圈發(fā)現(xiàn)，本場招聘會，用人單位對學(xué)歷并不是很苛求，一般要求本科，也有要大專的。對于工資福利方面，單位都大方地一一列了出來，“五險一金”、“提供宿舍”，這是最基本的。還有的增加了“探親假”“激勵獎送汽車、股權(quán)、住房”“高溫費(fèi)+低寒補(bǔ)貼”等。

記者現(xiàn)場統(tǒng)計了一下，單位目前給畢業(yè)生的起薪平均在2500元左右，與去年同期相比是持平的，工科類畢業(yè)生稍高一點(diǎn)，為2800—3000元。省人才市場相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，今年1-4月才市平平，單位招人的意愿不高，崗位數(shù)量比去年同期下滑了兩三成。同樣，南京市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人也透露，在招聘場次增加40%的基礎(chǔ)上，崗位僅增加了15%。

不過，畢業(yè)生們對于薪水的期望值卻沒有降低，大多期望在3000元以上，還有部分人想達(dá)到4000元以上。南京中醫(yī)藥大學(xué)針灸推拿專業(yè)的畢業(yè)生小許，一開口就說：“基本工資要三四千，其他的再算吧?！苯鹆昕萍紝W(xué)院土木工程專業(yè)的小劉抱怨，“單位只給2000塊，這也差太遠(yuǎn)了?！?/span>

都想留大城市進(jìn)國企大單位可能嗎

昨天，全省各市人社部門紛紛組團(tuán)帶著當(dāng)?shù)氐钠笫聵I(yè)單位來招人，雖然會場并沒有刻意地按區(qū)域來劃分，但是南北差異還是比較明顯的，南京和蘇南的招聘攤位前人頭攢動，尤其是一些知名的大單位前，還排起了長隊(duì)。相對比，很多學(xué)生在經(jīng)過徐州、鹽城等蘇北的招聘攤位時，則是一晃而過?！拔依霞以诨窗玻m然家里已經(jīng)幫著找了份工作，但是我不想回去。我想在南京，或者在蘇錫常一帶找工作，這里機(jī)會多啊?！眮碜阅暇┴斀?jīng)大學(xué)的畢業(yè)生小陳說。

記者注意到，一名女生在江蘇省蘇鹽連鎖有限公司的招聘攤位前轉(zhuǎn)了又轉(zhuǎn)，“前兩天，我已經(jīng)在網(wǎng)上投了簡歷，但是我沒把握，”她告訴記者，每個崗位只招1人，但競爭對手肯定很多，“單我們宿舍8個人，就有6個都投了簡歷……”省蘇鹽連鎖有限公司的招聘主管告訴記者，此次招聘是面向全日制碩士研究生的，招聘公告在網(wǎng)上才掛了兩三天，就收到了大幾十份簡歷，“這么多人報名，當(dāng)然會挑優(yōu)秀的了。”

專業(yè)不對口咋辦

“當(dāng)初填志愿的時候，說這個專業(yè)學(xué)的人少，以后會很好找工作，但4年后才發(fā)現(xiàn)，專業(yè)太冷門，本科生想進(jìn)醫(yī)院很難，”針灸推拿專業(yè)的畢業(yè)生小許嘆了口氣。同樣，電子商務(wù)專業(yè)的小楊向記者感嘆，這個專業(yè)很尷尬，因?yàn)閷W(xué)得太雜，所以每樣都不精通，比如計算機(jī)吧，僅學(xué)了個皮毛，編程等都不行，與專業(yè)相關(guān)的工作那就是網(wǎng)絡(luò)推廣了，“但這個崗位說白了，就是網(wǎng)上推銷賣東西，想轉(zhuǎn)行，又不知道往哪轉(zhuǎn)?！?/span>