近日國家工商總局公布了十二五期間全國工商行政管理系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃。根據(jù)規(guī)劃，今后國家工商總局每年安排各地市處級領(lǐng)導(dǎo)干部專門業(yè)務(wù)、知識更新等主體培訓(xùn)班次25期左右，培訓(xùn)規(guī)模5000名左右。面向基層，著重加強(qiáng)對縣級工商局和基層工商所領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)，每年舉辦30期左右的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班，5年內(nèi)完成縣級工商局和基層工商所領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)一遍任務(wù)。
2011—2015年，根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和工商行政管理改革發(fā)展需要，按照分級分類和全員培訓(xùn)要求，扎實(shí)開展“四類能力提升培訓(xùn)”、全面實(shí)施“五項(xiàng)能力建設(shè)培訓(xùn)任務(wù)”。全系統(tǒng)廣大干部思想政治素質(zhì)、專業(yè)知識、崗位技能和業(yè)務(wù)水平得到提升，發(fā)揮職能作用，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的履職能力進(jìn)一步增強(qiáng)；各領(lǐng)域各層次專業(yè)人才得到優(yōu)先培養(yǎng)，干部人才結(jié)構(gòu)進(jìn)一步改善，高素質(zhì)、專業(yè)化人才隊(duì)伍明顯壯大；教育培訓(xùn)理念、體制機(jī)制和內(nèi)容方法不斷創(chuàng)新，培訓(xùn)渠道進(jìn)一步拓寬，以總局行政學(xué)院和各地干部學(xué)校、培訓(xùn)中心為主渠道的系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)得到有效利用，教育培訓(xùn)資源配置進(jìn)一步優(yōu)化；適應(yīng)市場監(jiān)管和行政執(zhí)法需要的課程、教材和師資等培訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，多層次、多渠道、分類別、重實(shí)效的干部教育培訓(xùn)體系進(jìn)一步完善，基層干部培訓(xùn)面達(dá)到全覆蓋，教育培訓(xùn)效益全面提升。
